英格兰的学校面临招聘危机,近一半的学校没有填补职位

日期:2017-11-11 12:23:12 作者:聂玎坠 阅读:

<p>一项调查显示,英格兰的学校正面临教师招聘危机,因为将近一半的校长有空缺职位</p><p>伦敦的物理教师是最难填补的职位,第二个最难找到的是英格兰东部的中学数学教师</p><p>根据教育公司TES Global的一项调查,其他证明难以找到的因素包括数学,英语和信息技术等关键科目</p><p>阅读更多:化学教师的文档经常爆炸四十年来在温暖和热闹的照片上工作伦敦,东南和西米德兰兹的学校与三年前相比,招聘教师面临着最大的挑战</p><p>自2012年以来,内伦敦,约克郡和亨伯以及英格兰西北部的招聘率下降最快</p><p>超过十分之一的学校增加了不合格的工作人员,以便填补空缺</p><p>在调查的250名校长中,近一半(46%)报告了未填写的职位,超过四分之一(26%)的人使用了更多的供应教师</p><p>阅读更多:有十几岁前学生的婴儿的校长清除了任何犯罪行为</p><p>学校也从海外招聘教师(9%)并使用教师来涵盖他们不专业的科目(16%)</p><p>伦敦物理教师招聘的学校目前平均只收到2份申请,而2012年只有8份</p><p>而在英格兰东部招收数学教师的学校现在平均只收到3份申请,而2012年只有7份.Vatch Goddard,Passmores负责人哈洛学院和电视节目Educating Essex的明星说:“这是全国各地的挑战</p><p>我们靠近伦敦意味着我们必须非常努力地招聘短缺科目的教师,通常收效甚微</p><p> “我必须非常有创意地思考如何为数学等科目吸引优秀的教学人才,无论是在海外寻找,还是考虑如何让教师在某个地方生活,让他们加入我们</p><p>”Rob Grimshaw,首席TES Global的执行官表示:“虽然我们可能不会面临全国教师招聘危机,但在某些领域肯定会有这种危机</p><p>学校必须变得越来越有创造力,才能找到所需的人才</p><p>教育部(DfE)发言人说:“我们教室的教师数量和质量都处于历史最高水平</p><p> “新数据显示我们招募了比去年更多的学员,并且回到课堂的前教师人数逐年增加 - 从2011年的14,720人增加到2014年的17,